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Curso Online Coaching Empresarial

CURSO ONLINE COACHING EMPRESARIAL

Bienvenido al Curso Online Coaching Empresarial. Entendemos como Coaching al conjunto de técnicas y procesos que nos ayudan a potenciar nuestras capacidades, a elevar nuestras autoestima, y a modificar comportamientos y actitudes negativas, con la finalidad de obtener lo mejor de cada individuo.

El curso le va a servir para hacerse profesional de una nueva profesión en alza, así como para aplicar las nuevas técnicas que aprenderá en este curso, tanto en su vida privada y en su actividad laboral diaria.

1. Dispone de 28 temas que debe ver con especial atención, si alguno no le queda claro, repítalo las veces que sea necesario. Hay temas en texto y esquemas y algunos videos relacionados con el coaching. Vea los temas en el orden establecido. Si tiene algún problema en la visualización, pruebe con otro navegador, si está utilizando el Internet Explorer, pruebe con el Firefox o el Chrome.

2. Al finalizar los temas multimedia tiene un manual de coaching, imprímaselo y dedique el mayor tiempo del que disponga para su estudio. Lo mas importante del manual ya lo ha visto en los temas, pero es muy importante que estudie de forma detenida todo el contenido del manual. Es conveniente que lo vea con calma y pregunte a su tutor cualquier duda que le surja.

3. Dispone de un test de autoevaluación.

TEMAS MULTIMEDIA

0.- El Coaching
1.- Introduccion al coaching
2.- El Coach
3.- El ciclo de coaching
4.- La mochila
5.- Las siete etapas de un proceso de coaching
6.- Bill Gates La Retroalimentacion
7.- El Feedback
8.- La aceptacion del error
9.- El caso Pans
10.- El caso Papelería Bolilla
11.- Navaja de Ockham
12.- Coaching Ejecutivo
13.- Coaching ejecutivo II
14.- Coaching personal
15.- Dejar de fumar
16.- Principios basicos para el exito en un proceso de coaching
17.- Agentes en los procesos de coaching
18.- Fases del coaching
19.- Analisis de la Organización
20.- Planificacion del Programa
21.- Importancia de la Evaluación
22.- Devolución de información de la evaluación
23.- Diseño del plan individualizado
24.- Puesta en marcha del plan de acción
25.- Sesiones de seguimiento
26.- Evaluaciones periódicas
27.- Sesión de Coaching I
28.- Sesión de Coaching II